DOCENCIA

LA PROGRAMACION DEL PROCESO DE ENSEÑANZA - CURSO BONIFICADO FORCEM
Contenido:
Introducción al Contexto de la FPO
Relación Formación Empleo
Enseñanza Reglada y Formación no Reglada
El Plan de Formación
Las Fases del Proceso de Planificación
Los Objetivos de la Formación
El Proceso de Enseñanza-Aprendizaje
Características del Alumnado Adulto
El Análisis del Trabajo: su Importancia en la Formación.
La Programación de las Acciones Formativas
Los Contenidos Formativos
La Selección y Planificación de Medios y Recursos Didácticos
La Planificación de la Evaluación del Proceso Enseñanza-Aprendizaje

formacionevolucion@yahoo.es

Turismo - Curso Bonificado Forcem - Savia Amadeus

Savia Amadeus

􀂾 Modalidad: Distancia.
􀂾 Duración: Tipo A
􀂾 Objetivos:
Lo que pretendemos con esta acción formativa es que el alumno adquiera los conocimientos necesarios y
habilidades para poder realizar de forma satisfactoria, la búsqueda, reserva y emisión de un billete aéreo.
􀂾 Contenidos:
Módulo I
Operaciones básicas
Conexión a Amadeus. Panel Sign In. Código Amadeus de Identificación de la Oficina. Desconexión de Amadeus.
Codificación y Decodificación. Perfil de la Agencia. Paginación. Ayuda de Savia. Información.
Servicios aéreos
Programa de vuelos. Disponibilidad de vuelos. Disponibilidad Dual. Acceso directo. Información sobre vuelo.
Elementos y funciones de un PNR
Elementos obligatorios de un PNR. Elementos opcionales dentro de un PNR. Información de otros servicios.
Solicitud de Servicios Especiales. Opción: OP.
Recuperación y Operaciones con un PNR
Cambio de responsable de un PNR. Copiar un PNR. Itinerario. Cancelación de segmentos y Reservas. Listas de
pasajeros de un vuelo. Histórico de una Reserva. Modificaciones de un PNR. Crear un PNR a través de segmentos
auxiliares.
Procedimientos para Peticiones Especiales
Petición de animales domésticos. Petición silla de ruedas. Menor no acompañado.
Sistema de Comulación de mensajes “las Colas por Amadeus”
Trabajar con colas. Envío de mensajes particulares. Aviso de Recepción de colas. Colas en modo Resaber.
Timatic
Sistema Timatic.
Módulo II
Transacciones de Tarifas
Display de tarifas para un par de ciudades. Opciones a añadir a una entrada estándar.
Display de tarifas aplicables a un recorrido: FQP modo experto
Otra forma de tarifar con un FQP. Display de tarifas aplicables a un recorrido: FQP modo panel.
Selección de una Oferta: FQQ
Información de las notas de una tarifa FQN
Información de la clase de reserva de una tarifa. La Transacción FQS
Información de las tasas de una tarifa FQK
Petición de Información sobre una ruta FQR
Obtención del cambio de moneda local. La Transacción FQR
Value prócer FXC.
Transacciones de Tarifa dentro de un PNR
Cálculo y carga automática de la tarifa, la transacción FXP. Cálculo automático de tarifas mostrando su imagen
FXX. Selección de una tarifa FXT. Cálculo de la mejor oferta incorporada a un PNR: FXB. Información de la
mejor oferta de un PNR: FXA. Descripción de la máscara del TST.
Transacciones de Ticketing
Transacciones de ticketing fuera de un PNR. Anular un billete. Información sobre un dispositivo y apertura del mismo.
Transacciones de Ticketing dentro de un PNR
La forma de pago. Comisión. Selección de la compañía aérea. Endosos y restricciones. Orden de emisión de un billete TTP.
Prepagados
Proceso de reserva y envío de un prepagado.
􀂾 Contenido del Cd:
Simulador del programa Savia Amadeus.

INFORMACION formacionevolucion@yahoo.es

IVA - CURSO FORCEM Y CONSEJOS PRÁCTICOS-BONIFICABLE empresas y trabajadores

CURSO A DISTANCIA APLICACIONES DEL IVA - FORCEM TRABAJADORES - 100%BONIFICABLE
El objetivo de éste curso es exponer de manera sencilla una visión global sobre el Impuesto del Valor Añadido, su tramitación y liquidación, así como, adentrarse en el estudio de los tipos impositivos, exenciones, regímenes especiales, operaciones intracomunitarias y de la importación y exportación; permitiendo al alumno conocer su aplicación a las diversas actividades empresariales y profesionales y de esa manera poder confeccionar sus propias declaraciones y autoliquidaciones. Con información actualizada a: - Ley 2/2010, de 1 de marzo, por la que se trasponen determinadas Directivas en el ámbito de la imposición indirecta. - Real Decreto-ley 6/2010, de 9 de abril, de medidas para el impulso de la recuperación económica y el empleo. - Ley 26/2009, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2010.
Destinado  especialmente para empresarios, trabajadores de asesorías fiscales y contables, profesionales y miembros del departamento de administración de las empresas.
¿Para qué capacita este título?: Para la tramitación y liquidación del IVA, profundizando en los tipos impositivos, exenciones, regímenes especiales, operaciones intracomunitarias e importación y exportación.

En la introducción del manual se detallan las principales novedades que ha sufrido la Ley 37/1992, de 28 de noviembre, del Impuesto sobre el Valor Añadido (LIVA) hasta el año 2010, debiendo tener en cuenta que podrá tener nuevas modificaciones. - El manual cuenta, entre sus primeras páginas, con un listado de abreviaturas de aquellos términos propios de este impuesto para facilitar su comprensión. - Además, el manual incluye los distintos modelos que el sujeto pasivo utilizará para realizar la presentación de las correspondientes autoliquidaciones y declaraciones-liquidaciones.

Incluimos un CD con la Ley originaria, el Reglamento que desarrolla dicha Ley, y todos los Reales Decretos y demás Órdenes que modifican a éstos, así como las Órdenes que contienen los modelos de este impuesto.
TEMARIOS DEL CURSO:
IVA: hecho imponible y exenciones Introducción. Operaciones sujetas. Operaciones no sujetas. Exenciones. Lugar de realización del hecho imponible. Sujetos pasivos. Repercusión y el devengo Sujeto pasivo. Repercusión del impuesto. Devengo del impuesto. Base imponible y tipos de gravamen La base imponible. Tipos impositivos. Deducciones y devoluciones Deducciones. Cuantía de las deducciones. Recuperación del impuesto. Correcciones a las deducciones iniciales. Cuotas soportadas antes inicio actividad empresarial. Regimenes especiales del IVA Régimen especial del recargo de equivalencia. Régimen especial aplicable a los servicios prestados por vía electrónica. Régimen especial del grupo de entidades Operaciones intracomunitarias Introducción. Entregas intracomunitarias. Adquisiciones intracomunitarias de bienes. Régimen particular de determinadas personas. Medios de transportes nuevos. Ventas a distancia.. Importación y exportaciones Importación. Exportación. Gestión del Impuesto Introducción. Autoliquidaciones periódicas. Autoliquidaciones no periódicas. Liquidación en las importaciones y operaciones asimiladas. Obligaciones formales del IVA Obligaciones censales. Obligaciones de información. Numero de identificación fiscal. Obligaciones de facturación. Obligaciones de registro. Infracciones y sanciones. Contenido del CD Normativa relacionada con la materia tratada en la obra.Régimen especial de la agricultura, ganadería y pesca. Régimen simplificado. Régimen especial de los bienes usados, objetos de arte, antigüedades y objetos de colección. Régimen especial de las agencias de viajes. Régimen especial del oro de inversión.

PARA MÁS INFORMACIÓN: formacionevolucion@yahoo.es

Curso Gratis Peluquería - CORTE

  CURSO FORCEM PARA PELUQUERÍAS
 

 CORTE MASCULINO Y FEMENINO - CORTE A NAVAJA - DIPLOMA HOMOLOGADO POR LA U.E.

El objetivo de éste curso es obtener conocimientos y fundamentos teóricos del método natural cutting que son aplicados a la práctica del corte. Aplicación de la técnica a través de los componentes del equipo y su
organización, actitud del profesional y mantenimiento de las herramientas utilizadas.Preparación del cliente.

EL CURSO:
-Introducción
-Base
Curiosidades históricas sobre el corte de cabello. El cabello y su importancia. Lo que modifica
el corte. Características personales que influyen en el corte.
-Medios
Preparación para el corte. Herramientas del corte I: el peine. Herramientas del corte II: la
tijera. Herramientas del
Corte III: la navaja. Herramientas del corte IV: la maquinilla.
Las técnicas
Recursos técnicos del corte I. Recursos técnicos del corte II. Corte compacto. Corte en capas
progresivas. Corte
En capas de igual longitud. Corte universal. Técnicas de personalización para el corte de
cabello. Peluquería de
Caballero.
El visajismo y la comunicación
El estudio de la cabeza rostro y silueta. La forma del rostro. Los elementos del rostro. La
comunicación con el cliente.
Contiene 2 DVD:

Estamos de Rebajas: 652044218

 Cómo realizar las particiones para el corte utilizando la mecha guía. Aplicar las correcciones en
diferentes tipos de rostro, etc
Técnica preparación y aplicación del corte utilizando diferentes herramientas: peine, tijeras,
navaja y maquinilla.
.Curso a Distancia - Diploma Homologado por la Unión Europea - Coste 0€

 

 Curso a Distancia - Diploma Homologado por la Unión Europea Coste 0€

                                                    unelenformacion@gmail.com

Curso Bonificable para empresas y trabajadores -TELEMARKETING - FUNDACION TRIPARTITA

 TELEMARKETING A DISTANCIA ( ON LINE )

Gratuito para trabajadores - Bonificable para empresas - Nada extra ni por adelantado - Empresa Líder en el sector - Optimiza los resultados de tu empresa mejorando la formacion de tus trabajadores.

Todos sabemos, que el teléfono es, desde hace tiempo y cada vez más, una importante e insustituible
herramienta en el mundo empresarial y también, claro está, en la vida cotidiana. En el ámbito empresarial,
no sólo es una herramienta de comunicación, sino que constituye un excepcional medio para proyectar la
imagen de una empresa.

Este curso va dirigido a todas aquellas personas que utilizan el teléfono habitualmente en su puesto de
trabajo y desean perfeccionarse, y también a las empresas y responsables de departamentos que
entienden que un correcto uso del teléfono puede mejorar notablemente la imagen de la empresa,
generando con ello grandes ganancias que favorecerán a todos los empleados, sea cual sea su rango. A lo
largo de los cuatro apartados que componen este completo curso, el alumno se dará cuenta de la evidente
relación que existe entre la máxima y correcta explotación del teléfono y el desarrollo y consolidación de
una empresa.

El telemarketing es una estrategia de venta directa que, utilizando el teléfono y otros instrumentos de
comunicación, pretende acceder de manera personal al cliente para ofrecerle todo tipo de productos o
servicios. Las principales ventajas que presenta el telemarketing son la reducción de gastos, la
personalización y la rapidez. La reducción de costos es evidente: los equipos de telemarketing son mucho
más baratos y controlables que los comerciales “tradicionales” (se evitan gastos de transporte, comida,
promoción, etc.). La personalización se refiere a la posibilidad de mantener un contacto continuo con los
clientes, aún disponiendo de una gran cartera, para ofrecerles soluciones oportunas que mejorarán
notablemente la productividad. Por último, la rapidez que proporciona un servicio telefónico es más que
remarcable: si la capacidad y eficacia de la persona ocupada del teléfono en una empresa es la adecuada, el
proceso de venta notará rápidamente los beneficios.
CONTENIDO
La empresa y el teléfono
Importancia de la atención telefónica
Venta telefónica

Conocimiento del producto
Características de la comunicación telefónica
Ventajas de la comunicación telefónica
Inconvenientes de la comunicación telefónica
Clientes: tipología y tratamiento
Claves para un cliente satisfecho
La comunicación telefónica

unelenformacion@gmail.com

Para Alicante y provincia manda tus datos ( nombre- dirección y teléfono de la empresa - cargo que desempeña ) >>>>>>>>>>>>

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CURSO DE COCINA FORCEM - DIPLOMA HOMOLOGADO POR LA UNIÓN EUROPEA

CURSO DE COCINA 120HORAS A DISTANCIA
100%BONIFICABLE PARA EMPRESAS Y TRABAJADORES - DIPLOMA HOMOLOGADO POR LA UNIÓN EUROPEA
 INFO: unelenformacion@gmail.com

El Objetivo de éste curso es preparar y conservar entradas, huevos, sopas, potajes, arroces, pastas, verduras, hortalizas, patatas, salsas,

mantequillas, pescados, mariscos, moluscos, crustáceos, caracoles, carnes de matadero, despojos, aves de

corral, canapés, sándwich, platos combinados y quesos. Aprender a manejar los cuchillos. Saber dirigir y

organizar el departamento de cocina. Realizar menús y cartas. Tener en cuenta los aspectos para una buena

compra.

Temas:

· La cocina moderna: Historia y evolución hasta nuestros días. Los principios de la cocina moderna. A

propósito de la profesión de cocinero. Qué es una cocina. El circuito de los géneros en un

establecimiento de restauración.

· Operaciones preliminares: Manejo de cuchillos. Operaciones preliminares de las verduras, de los

pescados, de los mariscos, de las carnes y de las aves.

· Las entradas: Las ensaladas. Los fiambres. Las mousses. Terrinas o patés. Los cocktails. Tartas o

quiches. Empanadas o empanadillas. Mariscos fríos servidos como entradas. Verduras previamente

cocidas, servidas frías.

· Los huevos: Pasados por agua, duros, al plato, moldeados, cocotte, mollets, escalfados (poché),

fritos, revueltos, en tortillas y gelée (fríos).

· Sopas y potajes: Las cremas. El consomé. Los purés. Los potajes (legumbres secas).

· El arroz: El arroz y su cocción. El arroz como guarnición. La paella. El risotto.

· Las pastas alimenticias: Diferentes tipos de pasta según su elaboración y según sus componentes,

tamaño, forma y terminación. El queso y la pasta. Las pastas y sus salsas más habituales. Método

para elaborar una pasta fresca al huevo. La pasta y su cocción. Otros tipos de pastas.

· Hortalizas y verduras: Clasificación de las hortalizas y verduras. Cómo comprar verduras y hortalizas.

Conservación de verduras y hortalizas. Las verduras en la cocina. Principales cocciones. Diferentes

preparaciones.

· Las patatas: Variedades. La patata desde el punto de vista nutricional. Las patatas y la cocina.

Conservación. Presentación en el mercado. Las patatas y su cocción. Diferentes cortes y formas.

· Salsas y mantequillas: Los fondos de cocina. Análisis y principios de las trabazones y las salsas. Las

grandes salsas o salsas base. Otras salsas básicas: pequeñas salsas básicas. Mantequillas. Fondos

complementarios.

· Los pescados: Clasificación. Especies más utilizadas. Características a tener en cuenta para la compra.

Racionamiento. Operaciones preliminares. Diferentes sistemas de cocción. Terminaciones de

pescados previamente cocidos. Pescados "a la tártara". Pescados ahumados (el salmón ahumado).

Carpaccios (pescados crudos en finas lonchas). Salsas más utilizadas. Elaboración de platos de

pescado en base a diferentes criterios.

· Mariscos, moluscos, crustáceos y caracoles: Historia en la alimentación. Los mariscos desde el punto

de vista dietético. Clasificación de los mariscos. Especies más utilizadas. Características a tener en

cuenta para la compra de mariscos. Racionamiento. Diferentes sistemas de cocción. Diferentes

presentaciones y terminaciones de mariscos. Salsas más utilizadas. Elaboración de mariscos en base

a diferentes criterios. Caracoles.

· Las carnes de matadero: Clasificación de las carnes. Deshuesado, despiece. Características, aspecto y

categoría de las piezas y trozos de los animales de carnicería. Despiece menor y racionado.

Descripción de las principales partes o piezas y su posterior denominación tras su corte o

racionamiento. Métodos de cocinado. Elaboración de carnes en base a diferentes criterios.

· Despojos: Características a tener en cuenta para la compra. Clasificación. Diferentes formas de

cocinado.

· Aves de corral: Historia de las aves en la alimentación. Clasificación. Características a tener en cuenta

para la compra. Operaciones preliiminares anteriores a la cocción. Diferentes métodos de cocinado

. Salsas más utilizadas. Elaboración de platos a base de aves según diferentes criterios.

· La caza: Clasificación. Especies más utilizadas. La calidad de la caza. Despiece y racionamiento.

Diferentes sistemas de cocinado. Salsas más utilizadas en las preparaciones a base de caza.

Elaboración de platos de caza.

· Canapés, sándwich y platos combinados.

· Los quesos: Elaboración. Clasificación. La calidad del queso. Datos a tener en cuenta a la hora de

comprar los quesos. Cómo conservar los quesos. Cómo confeccionar una tabla de quesos.· Estudio y logística sobre menús y cartas: Planificación de la oferta de alimentación de un

establecimiento hotelero. Ofertas de comida más generalizadas. Ofertas actuales y diferentes clases

de menús y cartas. Normas a tener en cuenta en la confección de los menús. Normas a tener en

cuenta en la relación y diseño de los menús-cartas. Normas a tener en cuenta en la redacción y

diseño de las cartas. Datos a tener en cuenta desde el punto de vista del cocinero al confeccionar

platos, menús, menús-cartas o cartas.

· Dirección y organización del departamento de cocina: Jefe de cocina. Descripción del puesto y sus

funciones. Control de costes. La gestión en la cocina. Escandallos. El relevé o gasto diario. El recuento

de las comandas. Inventarios periódicos. El coste del cubierto. Cálculo del menú pensión. Porcentaje

en tanto % del costo de la mercancía en relación a su venta.

 Enlaces para utilizar una vez finalizado el curso y trabajar con tu ordenador:

http://gratis.portalprogramas.com/Escandallo.html

Fundación Tripartita-Sistema APPCC

Sistema APPCC
Seguridad Alimentaria. 
INFORMACIÓN
unelenformacion@gmail.com

Curso a distencia de 59 horas.
Se pretende obtener una idea general del proceso del alimento desde su cultivo hasta
el consumo, adquirir conocimientos de trazabilidad, aprendizaje del sistema APPCC, la identificación de
los puntos de control críticos para poder prevenir posibles dificultades.
Además se adquirirán los conocimientos necesarios para implantar y mantener este sistema, utlizando
sistemas de vigilancia, registros, etc.
programa:
Fundamentos de la Seguridad Alimentaria
Introducción . Qué se entiende por seguridad alimentaria. La cadena alimentaria: "del campo a la
mesa". ¿Qué se entiende por trazabilidad?
Introducción al Análisis de Peligros y Puntos de Control
Introducción . Origen del sistema APPCC. Razones para implantar un sistema APPCC. Beneficios e
inconvenientes. Principios del APPCC.
Introducción a los Peligros. Importancia y Control
Los peligros y su importancia. Tipos de peligros . Puntos de control críticos y medidas de control.
Anexo: Ejemplo práctico de control de peligros.
Etapas de un Sistema APPCC
¿Qué es el plan APPCC? Selección de un equipo multidisciplinar (equipo APPCC). Definir los términos de
referencia. Descripción del producto. Identificación del uso esperado del producto. Elaboración de un
diagrama de flujo (descripción del proceso de fabricación). Verificar "in situ" el diagrama de flujo.
Identificar los peligros asociados a cada etapa y las medidas de control. Identificación de los puntos de
control críticos (PCC). Establecimiento de límites críticos para cada punto de control crítico. Establecer
un sistema de vigilancia de los PCCs. Establecer las acciones correctoras. Verificar el sistema. Revisión
del sistema. Documentación y registro. Anexo. Caso práctico.
Planes Generales de Higiene en las Empresas Alimentarias
Introducción . Diseño de planes generales de higiene.
Implantación y Mantenimiento de un Sistema APPCC
Introducción . Requisitos para la implantación. Equipo para la implantación. Sistemas de
vigilancia. Registro de datos. Instalaciones y equipos. Mantenimiento de un sistema APPCC.
Glosario

Gestión de Personal. Nóminas - Curso gratuito trabajadores - Fundación Tripartita

Gestión de Personal. Nóminas


Contenidos del CD:
Solucionario de los Ejercicios
Bloc de Prácticas

PROGRAMA FORMATIVO
Confección de la nómina
El salario. Percepciones salariales y no salariales. Prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social.
Cotización a la Seguridad Social. Situaciones especiales. Retenciones a cuenta del IRPF.
Supuestos prácticos de nóminas
Nómina diaria. Nómina mensual. Nómina con incapacidad temporal por accidente de trabajo (AT).
Nómina con incapacidad temporal por enfermedad común (EC). Nómina con baja definitiva. Nómina con
paga extra. Nómina de maternidad a tiempo parcial. Nómina de pluriempleo.
Bloque 5: Liquidación e ingreso de las deducciones
Boletín de cotización TC-2
Boletín de cotización TC-2. Cumplimentación del TC-2.
Boletín de cotización TC-1 y TC-2 abreviado
Boletín de cotización TC-1. Cumplimentación del TC-1. Ingreso de las liquidaciones. Aplazamiento y
fraccionamiento de pago. Cotizaciones por contrato de formación. "TC-2 abreviado" incluido en el TC-1.
Retenciones e ingresos a cuenta del IRPF
Obligación de retener. Modelos de declaración-liquidación.
Supuestos prácticos
Horas extraordinarias. IT por enfermedad común. IT por accidente de trabajo. Contrato de formación.
Contrato a tiempo parcial. Contrato indefinido a desempleado menor de 30 años. Situación de
maternidad.
Contrato indefinido a minusválido. Contrato indefinido por transformación de contrato temporal.
Extinción del contrato por dimisión del trabajador.
Supuesto práctico final.

OBJETIVO DEL CURSO
Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar las gestiones propias de la administración de
personal en una pequeña y mediana empresa (PYMES).
Contenidos:
Bloque 1. Recursos humanos en la empresa
La empresa y los trabajadores
El Departamento de Personal. Los trabajadores en la empresa.
Legislación laboral básica
El Derecho Laboral. La legislación laboral básica. Los convenios colectivos
Bloque 2. La contratación laboral
El contrato de trabajo
Sujetos y elementos del contrato de trabajo. Modalidades de contratación. El proceso de contratación.
La suspensión y extinción de la relación laboral
Las modificaciones del contrato de trabajo. La suspensión del contrato de trabajo. La extinción del
contrato de trabajo y sus causas. Procedimiento en la extinción por despido.
Bloque 3. El sistema de la Seguridad Social:
La Seguridad Social.
El sistema de la Seguridad Social. Los regímenes que integran la Seguridad Social. La gestión y
financiación del sistema de la Seguridad Social. Acción protectora de la Seguridad Social.
Documentación relativa a la Seguridad Social.
Inscripción de la empresa en la Seguridad Social. Afiliación, alta, baja y variación de datos de los
trabajadores por cuenta ajena. Afiliación, alta, baja y variación de datos del trabajador autónomo.
Bloque 4. Retribución laboral:
El recibo de salarios
Modelo oficial del recibo de salarios. Estructura del recibo de salarios. Liquidación y conservación. Pago
del salario.

Contabilidad General - Curso On Line Gratuito para trabajadores

Contabilidad General
INFORMACIÓN: unelenformacion@gmail.com

Modalidad: Teleformación
Duración: 30 horas.
Objetivos:
El objetivo principal de este completo curso de contabilidad es enseñar de forma básica todos aquellos
conceptos y técnicas que se incluyen en el funcionamiento de la contabilidad financiera. Por esta
razón, en los capítulos del curso no encontrará densa teoría ni largos párrafos, sino una serie de
explicaciones en un lenguaje claro y sencillo, acompañadas muchas de ellas por ejemplos prácticos.
Resulta interesante y conveniente, aunque no imprescindible, realizar la consulta de las lecciones en el
orden en que se presentan en el curso, puesto que en ocasiones se van acumulando contenidos que
completan capítulos posteriores.
La gran cantidad de información recogida en el curso es la razón por la que se han incluido una serie de
cuestionarios que permiten analizar el nivel de comprensión y estudio adquirido progresivamente.
Dichos cuestionarios se han situado al final de cada sección: como material complementario, se han
añadido además otros cuestionarios denominados acumulativos, que sirven como recordatorio de lo
que se ha aprendido. A modo de ejemplo, diremos que cada tres secciones aproximadamente
encontrará un cuestionario acumulativo. Al terminar el curso, también podrá autoevaluarse realizando
el cuestionario acumulativo final, que presenta preguntas relativas a todas las secciones del curso.
Temario:
Introducción a la contabilidad
¿Por qué necesitamos información económica?
Definición de la contabilidad
Usuarios de la contabilidad
Microcontabilidad y macrocontabilidad
El Plan General de Contabilidad
El método contable
¿Qué es el método contable?
El Plan General de Contabilidad (PGC)
El balance de situación y la cuenta de resultados
La cuenta contable
Pagos y cobros
Gastos e ingresos
Caja y bancos
2ºPROGRAMA FORMATIVO
Instrumentos contables
Libro Diario
Libro Mayor
Libro de inventario y cuentas anuales
El ciclo contable
El activo
El inmovilizado o activo fijo
El inmovilizado material y material en curso
El inmovilizado inmaterial
Las amortizaciones o gastos amortizables
Las provisiones
El inmovilizado financiero
Acciones y participaciones de capital
Obligaciones y valores de renta fija
Créditos no comerciales y préstamos
Imposiciones a plazo en entidades de crédito y fianzas y depósitos a largo plazo
Activo circulante
Las existencias
Clientes y deudores
Cuentas financieras del activo circulante
Cuentas de disponible
El pasivo
Pasivo no exigible
Fondos propios
El capital
Las reservas
Resultados pendientes de aplicación e ingresos a distribuir en varios ejercicios
Provisiones para riesgos y gastos
Pasivo a corto plazo (exigible)
Proveedores y acreedores
Personal de la empresa y administraciones públicas
Cuentas financieras
Pasivo a largo plazo (exigible)
Deudas y empréstitos a largo plazo
El arrendamiento financiero o leasing
3PROGRAMA FORMATIVO

Tributos
Impuestos y moneda
El IVA
Registro contable y liquidación del IVA
Impuesto sobre beneficios
Registro contable del Impuesto sobre beneficios
La moneda extranjera
Operaciones en moneda extranjera

Curso Bonificable Gestión de Morosidad. Recuperación y Prevención - Fundación Tripartita

Gestión de Morosidad. Recuperación y Prevención

INFORMACIÓN DEL CURSO

unelenformacion@gmail.com

652044218

COSTE 0 € ( BONIFICABLE PARA EMPRESAS Y TRABAJADORES )
Modalidad: Distancia.
Duración: 50 horas
Objetivos:
Servir de ayuda a las pequeñas y medianas empresas respecto a los medios a emplear y a la solución
de los conflictos surgidos por los pagos.
Pretender que el profesional conozca de antemano las dificultades y riesgos que conlleva el conceder
créditos a sus clientes, y poner en práctica las herramientas y mecanismos de que dispone para
poder prevenir y recuperar ese crédito.
Conocer las nueva modificaciones que entró en vigor el 7 de julio de 2010 mediante la Ley 15/2010
de 5 de julio, de modificación de la Ley 3/2004 de 20 de diciembre por la que se establecen medidas
de lucha contra la morosidad en las operaciones comerciales.
Contenidos:
Módulo I: Los problemas de la morosidad
El crédito y la morosidad
La morosidad. El departamento de crédito o equipo de recobros. El crédito empresarial. Impagos
internacionales.
Módulo II: La gestión de cobros amistoso o extrajudicial
Las técnicas de negociación en general
Cuestiones previas. Metodología de la negociación. El MAPAN. ¿Cómo tratar a un negociador difícil?
Gestión de cobros: información, reclamación y negociación
Gestión de cobros. La correspondencia. La llamada telefónica. La visita personal. La negociación en la
gestión de cobros. El cobro parcial.
Módulo III: Medidas para asegurar el cobro
La solvencia para la concesión del crédito
La solvencia. La información de solvencia desde diversas fuentes. Análisis de solvencia.
PROGRAMA FORMATIVO
La documentación básica marcantil
Documentar las operaciones mercantiles. Modelos de contratos mercantiles.
Medios de pago
Análisis previo. Medios de pagos cambiarios. Medios de pago privados. Medios de pago públicos.
Garantías de cobro
La fianza. Crédito y caución. Contrato de factoring. El confirming. Hipoteca y prenda (Código Civil).
Ideas para combatir la morosidad
Módulo IV: La acción judicial: reclamación, cobro y concurso
La reclamación judicial: reclamación, cobro y concurso
Actos prejudiciales. La vía judicial. La conciliación. El juicio ordinario. El juicio verbal. Juicio cambiario.
Juicio monitorio. El arbitraje Ley 60/2003, de 23 de diciembre, de arbitraje. El juicio ejecutivo. El
cobro judicial. El procedimiento concursal.
Reclamación del IVA en los impagos
Artículo 80 LIVA. La factura rectificativa. Información a la agencia tributaria. La recuperación del IVA
en los procesos concursales. Recuperación del IVA sin procedimiento concursal. Modelos.
Contenido CD:
• Normativa aplicable
• Ejercicios prácticos resueltos

CON TUTORÍAS Y DIPLOMA HOMOLOGADO POR LA UNIÓN EUROPEA

Curso Metal - Tecnicas Soldeo - Bonificable

Técnicas de
Soldeo

Modalidad: Distancia.
Duración: 50 horas.
Objetivos:
Realizar soldaduras por soldeo oxiacetilénico, oxicorte, corte con plasma y soldeo eléctrico básico al arco; en
chapas y perfiles de acero suave en espesores finos y medios, juntas a tope y en ángulo. Aplicar el proceso
operativo para la realización de soldaduras.
Contenidos:
Tema 1.- Soldeo Oxiacetilénico Básico (I).
Instalaciones de Soldadura Oxiacetilénica. Puesto de Trabajo. Equipo de Oxicorte. Normas de Seguridad y
Conservación.
Tema 2.- Soldeo Oxiacetilénico Básico (II).
Objetivos. Preparación del Equipo. Posiciones de las Piezas que se han de Soldar. Técnica de la Operación.
Defectos de la Soldadura.
Tema 3.- Oxicorte.
El Oxicorte. Normas Generales. Normas de Seguridad y de Conservación.
Tema 4.- Corte por Plasma.
Introducción. Fundamento Técnico del Plasma. Descripción y Características del Equipo. Procedimiento de Corte.
Tema 5.- Soldeo Eléctrico Básico al Arco (I).
Soldadura Eléctrica al Arco. Fundamentos. Tipos de Soldaduras. Soldeo Eléctrico al Arco. Objetivos. Definición del
Equipo, Técnicas, Defectos.
Tema 6.- Soldeo Eléctrico Básico al Arco (II).
Soldadura Eléctrica al Arco. Fundamentos. Tipos de Soldaduras. Soldeo Eléctrico al Arco. Objetivos. Definición del
Equipo, Técnicas, Defectos.
Tema 7.- Soldeo Eléctrico Básico al Arco (III).
Deformaciones y Tensiones Originadas por el Calor. Factores que Intervienen en las Mismas, Tipos de
Deformaciones y Modo de Evitarlas. Soldeo mediante Resistencia de Puntos. Fundamentos, Equipos y
Recomendaciones.
Tema 8.- Soldeo Eléctrico Básico al Arco (IV).
Soldadura Semiautomática MIG o MAG. Gases de Protección. Pistola y Equipos de la Soldadura MIG y MAG.

Tratamientos faciales orientales

Modalidad: Distancia
Duración: 100 horas
Objetivos:
Conoceremos las necesidades de la piel y aprenderemos escoger el tratamiento que mejor se adapte a
ella. Aplicación de cosméticos elaborados con productos naturales y con delicadas maniobras de masaje.
Preparación del espacio donde se realizara el tratamiento.
Contenidos:
Introducción
Evolución e historia de los tratamientos faciales
Fundamentos del tratamiento facial
La piel. Preparación de los cosméticos naturales. Maniobras de masaje en el tratamiento facial.
Preliminares: antes de comenzar
La sala. El cliente. El profesional.
Duración de la sesión
Desarrollo: secuencias
Pasos.
Contenidos del DVD:
Tratamientos faciales como masajes, máscaras y exfoliantes referentes a los contenidos del
libro.

FRANCÉS EN 30 DÍAS - INICIACIÓN AL FRANCÉS CURSO BONIFICABLE COSTE 0€ PARA EMPRESAS Y TRABAJADORES

PROGRAMA FORMATIVO

FORMACIÓN CONTINUA 1
Iniciación al Francés

Modalidad: Distancia
Duración: 80 horas.
Objetivos:
Conocer y utilizar todas las formas del verbo “être” y “avoir”(modo afirmativo, negativo e
interrogativo), conocer las frases interrogativas en francés, usar los adjetivos y conocer los grados
comparativo y superlativo, utilizar los adjetivos demostrativos y posesivos , aprender los articulos
determinados e indeterminados. Así como los verbos terminados en –er,-ir y algunos verbos
irregulares y reflexivos.Saber utilizar el passé composé, futuro y condicional y conocer el articulo
partitivo y decir la hora.
Contenidos (Las explicaciones aparecen en español):
En la estación
Gramática: Presente de être y avoir. Los pronombres personales de sujeto átonos. El artículo
determinado y el artículo indeterminado. Presente de los verbos terminados en -er ( arriver ). Los
pronombres personales tónicos.
La primera cena en familia
Gramática: Presente de faire, aller. Los articulos partitivos. El plural de los sustantivos.

El primer día en Paris
Gramática: Presente de prendre, vouloir. Las frases Insinterrogativas:mediante la entonación y con
qu´est-que. Presente de devoir,pouvoir.
De compras por el barrio
Gramática: Los números cardinales . El passé composé.
Un dia con los niños
Gramática: on con el significado de nous. Los verbos terminados en –ir y –re. El imperativo.
Inscripción en la escuela de idiomas
Gramática: Las frases interrogativas con est-que. La negación. La hora.
Primeros contactos
Gramática: La concordancia de los adjetivos. Los nombres de países. El passé composé con être .
Los verbos connaître, venir.
PROGRAMA FORMATIVO
FORMACIÓN CONTINUA 2
Descubriendo París
Gramática: Los marcadores de lugar. La preposición de. Otras preposiciones de lugar.
Una cita en el café
Gramática: Hablar de cantidades. Expresar valoraciones,gustos y preferencias. Il faut + infinitivo. El
verbo préférer.
En unos grandes almacenes
Gramática: Los pronombres complemento directo. Verbos terminados en
-ayer ( essayer ). Los demostrativos. Los adjetivos.
En el restaurante
Gramatica: El pronombre en . Los pronombres complemento indirecto.
En la estación
Gramática: Las oraciones interrogativas. Los pronombres posesivos.
Un fin de semana esquiando
Gramatica: Los días de la semana, los meses, las fechas. El verbo partir. Los verbos reflexivos.
Encuentro en el TGV
Gramática: Los verbos voir, lire, acheter. El pronombre relativo qui. El comparativo y el
superlativo.
Llamada a la agencia
Gramática: Una llamada de negocios. El futuro simple de los verbos terminados en -er. El futuro de
être, avoir, aller.
El currículum para las prácticas
Gramática: El indicador de cantidad tout. El interrogativo quel. El verbo mettre.
El primer día en la agencia de publicidad
Gramática: El futuro próximo futur proche. Comparación entre las dos formas de futuro.
Una tarde con los colegas
Gramática: Pretérito imperfecto del verbo être y de los verbos terminados en –er. Hacer
propuestas. El verbo dire.
¿Qué hacemos esta noche?
Gramática: Los verbos offrir ,ouvrir, voir, pour + infinitivo.
Alquiler de coches
Gramática: El pronombre interrogativo lequel, avant de + infinitivo. Oraciones condicionales con si.
Una avería en la autopista
Gramática: El pronombre relativo que. Las oraciones de relativo, venir de + infinitivo
PROGRAMA FORMATIVO
FORMACIÓN CONTINUA 3
En la consulta del médico
Gramática: La conjunción que. El verbo croire.
De camping en Provenza
Gramática: El gerundio en + participio de presente. El participio de pasado.
En el rastro
Gramática: Los sustantivos con plural irregular. La negación en los tiempos compuestos.
Organizar un viaje de negocios
Gramatica: il faut que + subjuntivo. El presente de subjuntivo de los verbos terminados en –er, il
faut + infinitivo, il faut que + subjuntivo.
En la playa
Gramatica: El tiempo. El condicional simple. El verbo pouvoir. El condicional simple de los verbos
terminados en –er.
Reunión de trabajo
Gramática: El pronombre relativo ce que. Marcadores temporales.
En busca de un empleo
Gramática: El pretérito imperfecto de pouvoir y vouloir. El uso del passé composé y del pretérito
imperfecto.
Despedida en el aeropuerto
Gramática: El uso del presente de subjuntivo. El presente de subjuntivo de los verbos irregulares (
avoir ,être ,aller, faire,venir )
Postales
Gramática: ¿Cómo les escribo a mis amigos franceses?. Los verbos irregulares más importantes.

GUIA BÁSICA DEL AUXILIAR DE ÓPTICA

Modalidad: Distancia
Duración: 50 horas
Objetivos:
En este manual la persona adquiere conocimientos y habilidades, tanto teóricas como prácticas, para
realizar la labor de auxiliar de óptica.
Contenidos:
El ojo y los defectos visuales
Introducción. El ojo. Los defectos visuales.
Las lentes oftálmicas
Introducción. La luz. Lentes oftálmicas. Materiales de las lentes. Fabricación .Características de
las lentes.

Composición de las masas de las lentes. Tratamientos. Lentes según el tipo de visión.
La prescripción óptica
Introducción. ¿Qué es la graduación? Parámetros de la graduación. Aplicación práctica: ejemplos de
prescripciones. La transposición.
El frontofocómetro
Introducción. Descripción general del frontofocómetro. El frontofocómetro de visión directa o lectura
interna. El frontofocómetro digital.
Catálogos y tarifas de lentes oftálmicas
Introducción. Catálogo General de Lentes.
Las monturas ópticas
Introducción. Evolución e historia de las monturas. Clasificación en familias: plásticas, metálicas y
mixtas. Denominación de los componentes que forman las monturas. . Materiales para la fabricación
de monturas plásticas. Montaje de elementos metálicos en frentes y varillas plásticas. Monturas
metálicas. Recubrimientos de las monturas. Varilla elástica por resorte. Geometría de las monturas.
Fiabilidad, Pruebas y ensayos sobre las monturas ópticas. Cuidado y limpieza de las monturas.
Toma de medidas
Introducción. Distancia interpupilar y nasopupilar. Instrumentos de medida. Medidas para lentes
bifocales, trifocales y progresivas.
Nociones básicas sobre lentes de contacto
Introducción. ¿Qué materiales se utilizan en la fabricación de lentes de contacto? ¿Cuáles son las
propiedades físicas de estos materiales? Métodos de fabricación de lentes de contacto. Características
de las lentes de contacto. Lente de contacto ideal.
PROGRAMA FORMATIVO
FORMACIÓN CONTINUA 2
Nociones básicas sobre audífonos
Introducción. Cómo funciona el oído. Síntomas precoces de una pérdida auditiva. Los tests auditivos y
la audiometría. Las causas de la pérdida auditiva. Grado y Naturaleza de la pérdida Auditiva. El
audífono. Tipo de Adaptación Propuesto. Oír de Nuevo. Por qué es necesario un período de
Adaptación. La Comprensión en un entorno ruidoso. Selección del Audífono Adecuado.
Técnicas de ventas
Introducción. Conocimientos previos. El desarrollo del proceso de venta.

Auxiliar de Geriatría

 Modalidad: Distancia.
 Duración: 80 horas.
 Objetivos:
Adquirir conocimientos generales y específicos para el tratamiento de personas de la tercera edad en
las que intervenir a causa de síndromes como Alzheimer, para el cuidado general de estas personas,
evitar factores de riesgo de algunas dolencias y mejorar algunos aspectos de la vida de estas personas.
 Contenidos:
Módulo I: PRINCIPIOS BÁSICOS RELACIONADOS CON LA GERIATRÍA
Conceptos básicos
Gerontología y geriatría. Participación activa y autonomía. Cambios en la vejez. Cambios sensoriales de
la vejez. Teorías del envejecimiento. Descubrir mitos de la sexualidad en la 3ª edad. Conocimiento de
disfunciones sexuales en el anciano. Conocimiento de las actividades de la vida diaria del anciano.
Los servicios sociales
Introducción. Definición de recursos sociales. Tipos de recursos sociales. Recursos dirigidos a la tercera
edad. Plan de acción para personas mayores.
El duelo
Conceptos básicos. Proceso de duelo. Actuaciones en el proceso de duelo. Cuidados Post‐mórtem.
Módulo II: LEGISLACIÓN
Principal legislación
Derechos y deberes de los usuarios y usuarias. Código deontológico.
Módulo III: SALUD

El corazón
Descripción y funciones del corazón. Problemas cardiovasculares en la vejez. Conocimiento de la HTA
arterial. Control de la HTA arterial. Factores de riesgo.
Riñón, vías urinarias y órganos sexuales
Descripción y funciones del riñón. Descripción y funciones de las vías urinarias. Descripción y funciones
del aparato genital. Problemas en la vejez. Cuidados necesarios.
PROGRAMA FORMATIVO
FORMACIÓN CONTINUA 2
Aparato respiratorio
Descripción y funciones del aparato respiratorio. Órganos respiratorios. Patologías respiratorias.
La piel
Descripción y funciones de la piel. Efectos del envejecimiento de la piel. Definición de ulcera. Proceso de
formación de ulcera. Factores de riesgo. Cuidados de ulceras por presión. Vendajes.
Aparato digestivo
Órganos. Higiene bucal. Patología digestiva.
Módulo IV: SALUD MENTAL
Demencias
Introducción. Conceptos básicos.
Salud mental
Introducción. Concepto de salud mental. Deterioro de la función neurológica. Sintomatología.
Valoración de salud mental. Escalas de valoración.
Alzheimer
Introducción. Síntomas. Diagnostico y tratamiento. Cuidados del paciente de Alzheimer. Factores de
riesgo.
Parkinson
Introducción. Evolución de la enfermedad. Síntomas. Diagnóstico y tratamiento. Cuidados del paciente
de Parkinson.

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Implantación del Sistema de Calidad en las Empresas
ISO 9001:2008
Modalidad: Distancia
Duración: 80
Objetivos:
Proporcionar al alumno los conocimientos sobre Gestión de la Calidad de acuerdo con los requisitos de
la Norma ISO 9001:2008, además de capacitarlo para su implantación en la empresa.
Contenidos:
La calidad en la sociedad del siglo XXI
Historia y evolución de la calidad. Concepto de calidad.
Sistemas de gestión de la calidad: certificación y costes de no calidad
Sistemas de gestión de calidad. La certificación: ventajas. Costes de no calidad
Norma ISO 9001: fases. Actualización a la versión 2008
La norma ISO 9001. Fases de la implantación. Adaptación a la norma ISO 9001:2008.
Requisitos de la norma ISO 9001:2008
Requisitos generales. Requisitos de la documentación.
Responsabilidad de la dirección
Compromiso de la dirección. Enfoque al cliente. Política de la calidad. Planificación. Responsabilidad,
autoridad y comunicación. Revisión por la dirección.
Gestión de los recursos
Provisión de recursos. Recursos humanos. Infraestructura. Ambiente de trabajo
Realización del producto
Planificación de la realización del producto. Procesos relacionados con el cliente. Diseño y desarrollo.
Compras. Compras. Producción y prestación del servicio. Control de los equipos de seguimiento y de
medición.
Medición, análisis y mejora
Generalidades. Seguimiento y medición. Control del producto no conforme. Análisis de datos. Mejora.
La auditoría de calidad como herramienta de gestión de organizaciones
Tipos de auditorías. Auditorías del sistema. Auditorías del producto/servicio. Etapas de las auditorías.
Principios de auditoría.

Curso Trazabilidad Alimentaria - Forcem - Empresas y Trabajadores

INFO 652044218  unelenformacion@gmail.com